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            2. 人才理念
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              徐州市政建設致力于為員工創造可持續發展的機會和空間,為員工提供一個提升自我價值的舞臺、一個公平競爭的環境。讓所有的人為了共同的目標走到一起,共同工作、共同成長。
              人才使用培養原則
              德才兼備原則:在選拔和使用人才時應全面衡量,注重德才兼備。
              績效導向原則:注重能力勝于學歷,注重實力勝于年齡、資歷,以業績和效果為導向,大膽啟用真正的人才并委以重任。

              人人是才原則:選用人才時量才適用,讓每個人在合適的崗位上發揮自己最大程度的才智,對有成長潛力的員工給予更多的空間,讓每位員工成為人才。


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